Uzay yarışına adını yazdıran Jeff Bezos’un Amazon’da Yarattığı Zorlayıcı Çalışma Koşulları
31 Ağustos 2021

Uzay yarışına adını yazdıran Jeff Bezos’un Amazon’da Yarattığı Zorlayıcı Çalışma Koşulları

Amazon’un kurucusu ve dünyanın en zengin insanı unvanı taşıyan Jeff Bezos, 2000 yılında kurduğu havacılık şirketi, 2013 yılında satın aldığı Washington Post ile gündeme gelmişti. Şimdilerde ise uzay yolculuğu ile adından sıklıkla bahsettiriyor. Bezos, bunların yanı sıra çalışanların Amazon’daki çalışma şartlarını protesto etmeleriyle gündemdeki yerini koruyor. Peki, Amazon’daki zorlayıcı çalışma koşulları nelerdir?

 

Jeff Bezos ve Uzay Hayranlığı

jeff bezos, amazon

2000 yılında havacılık ve uzay araştırma şirketi olan Blue Origin’i kuran Jeff Bezos’un uzay konusunda ayrı bir ilgisi olduğu biliniyor. Blue Origin tarafından geliştirilen bir roket Temmuz ayında uzaya fırlatılmıştı ve bu roket içerisinde uzaya gidenlerden biri de Jeff Bezos olmuştu. Yakın zamanda 1,5 dakikalık uzay seyahati yapan Bezos’un hedefleri arasında uzay turizmi ve uydu çalışmaları yapmak yer alıyor.  

 

Peki ya Amazon’da yarattığı çalışma koşulları?

Amazon’un olumsuz çalışma koşulları birçok kez haber konusu olmuştu. Öyle ki, Jeff Bezos 2014 yılında Uluslararası Sendikalar Konfederasyonu tarafından en kötü patron unvanını almıştı. Tüm bunların yanı sıra Amazon’un zorlu çalışma koşullarından rahatsız olan işçiler sendikalaşma için bir seçim düzenledi. Geçtiğimiz aylarda yapılan seçimde sendikalaşma reddedilmiş, bu sonucun sorumlusunun da Amazon olduğu iddia edilmişti. Olumsuz çalışma koşullarına her geçen zamanda bir yenisi daha ekleniyor; fakat her seferinde bu iddialar Amazon tarafından reddediliyordu. Bu iddialar pandemi döneminde tekrardan gündeme geldi. Peki, bu kötü çalışma şartları neler?

 

1) Jeff Bezos kuralları

Amazon’un zorlayıcı çalışma koşullarından önce Jeff Bezos tarafından çalışanlar için belirlenen bazı kurallar bulunuyor. Örneğin Bezos, çalışanlarının PowerPoint programı ile sunum yapmalarını kesinlikle yasaklıyor. Genel olarak Amazon’daki çalışma prensibi, Jeff Bezos’un 14 liderlik kuralları üzerinde oluşuyor. Bu liderlik kuralları arasında; Haklılık, müşteriyi önemseme, sorumluluk sahibi olma gibi binevi liderlerin sahip olması gereken kriterler yer alıyor. Amazon’un zorlu çalışma koşullarının yanı sıra Seth Godin’in mükemmel bir hayatı için verdiği tavsiyelerle ilgili yazımızı buraya tıklayarak okuyabilirsiniz.

 

2) Pandemide Tedbirsiz Çalışma Alanları

amazon

Pandemi dönemiyle birlikte online alışverişe olan talep artış gösterdi. Online bir alışveriş sitesi olarak faaliyet gösteren Amazon’da bu dönemde yüksek bir ivme kazandı. Amazon, sipariş hızına yetişebilmek için çalışan kapasitesini bile artırmıştı; ancak Amazon çalışanları pandemi önlemlerinin çalışma alanlarında uygulanmamasından şikayetçiydi. Hatta, bu durum karşısında Amazon çalışanlarından bir kısmı Bezos’un evinin önünde çalışma koşullarını protesto etmişti. Bu duruma ek olarak, 2020 yılında yapılan haberlerden biri de Amazon’un çalışanlarının sağlığından emin olmak için Covid-19 Test Merkezi yaptıracağı yönündeydi. 

 

3) Çalışma Sürelerindeki Dengesizlik

jeff bezos

Amazon depolarındaki pandemi tedbirsizliğinden önce de çalışanların çalışma koşulları ile ilgili problemleri bulunmaktaydı. Bu problemlerden birisi de uzun saatler ayakta kalmak, risk içeren işler yapmak ve ihtiyaç molalarının çok kısa süreli olmasıydı. Çalışanların stresini artıran bu durumlar, bir diğer kötü çalışma koşulunu da oluşturmuş oldu. Amazon, paylaşılan bir videoda, "AmaZen" odasının personelin zihinsel sağlıklarına odaklanmasına yardımcı olacağını söyledi. Bu odadaki “Mindfull Practice Room” isimli kulübeler ile çalışanların stresini azaltmayı hedeflediklerini belirten Amazon, bu girişim için istediği yorumları alamadığı için tweeti silmişti. 

 

Jeff Bezos ve Amazon’un yaratmış olduğu zorlu çalışma koşulları birçok habere konu olmaya devam ediyor. Pandemiden önce ya da sonra fark etmeksizin çalışanlarına hoşgörü ile yaklaşan şirketler ise müşterileri tarafından takdir topluyor. Bulunduğumuz dönemde, rahat ve stressiz çalışma koşullarını sağlayarak hem ekip ruhunu canlı tutmak hem de işlerin eskisinden farklı olmadan ilerlemesini sağlamak oldukça önemli. 


Benzer İçerikleri Okumaya Devam Et

İş Dünyası

Sosyal Girişimcilik Nedir? Sosyal Girişimcilik Örnekleri

Günümüzde girişimcileri başarılı yapan en önemli faktör, tüketicilere ürün ve hizmet sunmaktan çok daha fazlasına sahip olmalarında gizleniyor. Nitekim, araştırmalar son yıllarda tüketicilerin gözünde sorumlulu...

26 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

Kurumsal E-Posta Nedir? Kurumsal E-Posta Ne İşe Yarar?

Ticaret, hizmet ya da herhangi bir iş sürecinin en önemli unsuru iletişimdir. Doğru iletişim ise sorunsuz çalışma ortamından verimli iş anlaşmalarına kadar pek çok şeyi doğrudan etkiler. Bu nedenle iş dünyasınd...

23 Şubat 2024
Keşfet
Tümünü Gör
Tümünü Gör
İş Dünyası

Sosyal Girişimcilik Nedir? Sosyal Girişimcilik Örnekleri

Günümüzde girişimcileri başarılı yapan en önemli faktör, tüketicilere ürün ve hizmet sunmaktan çok daha fazlasına sahip olmalarında gizleniyor. Nitekim, araştırmalar son yıllarda tüketicilerin gözünde sorumlulu...

26 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

Kurumsal E-Posta Nedir? Kurumsal E-Posta Ne İşe Yarar?

Ticaret, hizmet ya da herhangi bir iş sürecinin en önemli unsuru iletişimdir. Doğru iletişim ise sorunsuz çalışma ortamından verimli iş anlaşmalarına kadar pek çok şeyi doğrudan etkiler. Bu nedenle iş dünyasınd...

23 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

Dijital İçerik Üreticisi Nedir? Dijital İçerik Üretme Yolları

Dijital çağın hızla gelişen dünyasında içerik üretimi ile dijitalleşme önemli bir role sahiptir. Çünkü sosyal medya ve paylaşılan içerikler hemen herkesin başarı yolculuğunun parçası haline gelmiştir. Dijital i...

21 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

Beden Dili Nedir? İş Hayatında Beden Dilinin Önemi

Yazılı iletişim, sadece kelimelerle sınırlı olsa da sözlü iletişim bundan çok daha fazlasıdır. Çünkü iletişim kurarken sözlerimizle birlikte beden dilimiz de önemli rol oynar. Beden dili, duygularımızı, düşünce...

20 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

B2B İş Modeli Nedir? B2B İş Modelinin Özellikleri

İş dünyasının dinamik yapısı, her geçen gün farklılaşan ve gelişen iş modellerini beraberinde getirir. Teknolojiden etkilenen iş süreçleri de sürekli olarak yenilenmeye ve güncellenmeye ihtiyaç duyar. Son zaman...

9 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

Yönetici Ünvanları: CEO, CFO, CIO, CMO & CTO Nedir?

İş dünyası karmaşık bir yapıya sahip olduğundan başarılı organizasyonun temelini oluşturan unsurlardan biri etkili yönetim ekibidir. Ekipteki üst düzey yöneticiler, şirketin vizyonunu belirlemek, stratejik hede...

2 Şubat 2024
Keşfet
İş Dünyası

E-ticaret İş Fikirleri: Başarı Getirecek En İyi 10 E-ticaret İş Fikri

E-ticaret sektörü son yılların yükselen iş endüstrilerinden biridir. Dünyanın her noktasına erişim imkânı tanıyan e-ticaret platformları üzerinden farklı müşteri kitlelerine ulaşmak ve kazançlı iş modelleri gel...

24 Ocak 2024
Keşfet
İş Dünyası

Sanal Kart Nedir? Sanal Kart Oluşturma ve Kullanma

Dijital ödeme sistemlerinin yaygınlaşması, son dönemde hayatı en çok kolaylaştıran faktörler arasında yer alır. Dijital ödeme yöntemlerinin dünya genelinde yaygınlaşması, zaman ve mekan sınırlarını aşması, yeni...

22 Ocak 2024
Keşfet
İş Dünyası

Google My Business Nedir? Google Benim İşletmem Rehberi

İşletme sahibi olmak, günümüz dijital çağında fark edilmek ve müşterilere ulaşmak adına önemli bir adımdır. İşte tam da burada, Google My Business devreye girer. Bu dijital platform, işletme olarak sanal dünyad...

15 Ocak 2024
Keşfet
İş Dünyası

Marka İmajı Nedir? Başarılı Marka İmajı Oluşturma

Büyük şirketlerin başarılarının ardında yatan en güçlü etken, marka imajının sağlam temellere dayanmasıdır. İş dünyasında marka imajı, bir kuruluşun tüketiciler ve paydaşlar nezdindeki algısını belirleyen öneml...

12 Ocak 2024
Keşfet
İş Dünyası

Konkordato Nedir? Konkordato Şartları & İlan Süreci

İş dünyası, stabil bir yapıya sahip olmadığından işletmelerin her zaman dikkatli olması ve en önemlisi finansal dengeyi sağlaması gerekir. Bu dengeyi sürdürmek ise zaman zaman zorlayıcı olabilir ve işletmeler ç...

8 Ocak 2024
Keşfet
İş Dünyası

E-Beyanname Nedir? E-Beyanname Düzenleme Adımları

E-beyanname, işletmelerin vergi dairesine kazançlarını beyan ederken kullandıkları dijital bir evraktır. Teknolojinin gelişimi ve dijitalleşmenin resmi kurumlarda da yaygınlaşmasıyla ortaya çıkan bir evrak türü...

5 Ocak 2024
Keşfet
Çözümlerimiz hakkında bilgi almak için bize ulaş!

Çözümlerimiz hakkında bilgi almak için bize ulaş!

Çözümlerimiz hakkında bilgi almak için bize ulaş!